电商新入职员工日常工作场景
优秀的人才是企业发展的基石与核心竞争力，建材科技电商版块始终聚焦引进和培育一批有网络思维、掌握数字科技的复合型电商人才，自去年9月至今，开展面试9场，筛选面试人数近50人次，均为本科及本科以上学历，其中研究生学历达到22%，应届毕业生超过82%，包括互联网金融、大数据技术与应用、物联网工程、戏剧影视美术设计、应用心理学等多元化的新型专业人才。
建材科技电商事业部将继续秉持人才是第一资源的理念，努力建设多元化、高素质的人才队伍，为电商事业高质量发展提供了有力的人才支撑。
